Výběrová řízení
Pravidla pro výběrová řízení a jejich průběh
- Obecné informace o výběrovém řízení (§ 24 - § 29)
- Výběrové řízení na služební místo představeného (§ 51)
- Případy, kdy se výběrové řízení nekoná (§ 24 odst. 5)
Výběrové řízení na služební místo představeného
Na obsazení volného služebního místa představeného se koná obdobně probíhající výběrové řízení. Pro většinu služebních míst představených je kromě základních požadavků požadován také předpoklad praxe určitého počtu let, příp. předpoklad výkonu určitého povolání na dosavadní pozici (např. do výběrového řízení na služební místo vedoucího oddělení se může přihlásit pouze státní zaměstnanec ve služebním poměru na dobu neurčitou, úředník územního samosprávného celku, akademický pracovník aj.), a to především v prvním kole výběrového řízení. V případném druhém kole (pokud v prvním kole nikdo z uchazečů neuspěl) se tyto další požadavky zmírňují.